ジョー・ルイス・クラークは、要求が厳しく厳格なリーダーシップスタイルで知られていました。彼は厳格な規律を実践し、学生とスタッフの両方に高い期待を与えました。
1. 高い基準: クラークは生徒とスタッフに非常に高い基準を設定し、学業で優れ、規律ある態度で行動することを期待していました。
2. 規律と秩序: 彼は、厳格な服装規定の強制や不正行為に対する処罰など、学校内の秩序と管理を維持するための厳格な規則と規制を導入しました。
3. 説明責任: クラーク氏は学生と職員の双方に自らの行動の責任を負わせ、間違いに対して責任を負い、そこから学ぶよう要求した。
4. タフな愛: クラークは生徒たちに対して厳しい態度をとる一方で、生徒たちの幸福に対して心からの配慮と気遣いを示しました。彼の厳しいアプローチは、人生の成功には高い期待と規律が必要であるという信念に基づいていました。
5. 動機とインスピレーションを与える人: クラークは、生徒たちに偉大さを目指して努力するよう促す、やる気を奮い立たせるスピーチで知られていました。彼は彼らの可能性を信じ、彼らに自信を与えるよう努めました。
6. 実践的なアプローチ: 彼は遠く離れたリーダーではなく、学校の日常業務に直接関与し、生徒やスタッフと交流し、授業に出席し、模範を示して指導しました。