経済的競争: 19世紀後半、アメリカは高度経済成長期を迎え、世界中から多くの移民が集まりました。中国人移民は特に、鉱業、農業、製造業などのさまざまな産業で仕事を見つけることに成功した。このため、一部のアメリカ人の間では、中国人労働者がアメリカ生まれの人々から仕事を奪い、賃金を押し下げているのではないかという懸念が生じた。
社会的偏見: 米国では中国人移民に対して大きな社会的偏見もあった。中国の文化や習慣は奇妙で馴染みのないものとみなされ、中国人は人種を理由に差別されることがよくありました。この偏見は、中国人排斥法などの可決された法律にも反映されています。
政治的圧力: 白人労働組合の圧力に応えて中国人排斥法も可決された。これらの労働組合は、中国人労働者が彼らの雇用を脅かしており、政府は彼らの入国を制限すべきだと主張した。
中国人排斥法は、米国内の中国人移民に永続的な影響を及ぼした差別的で有害な政策でした。 それは彼らが完全な市民になることを妨げ、成功の機会を制限しました。この法律は 1943 年に最終的に廃止されましたが、その遺産は今日まで続いています。