* 無断で休憩を取る 鉱山労働者は上司の許可なしに休憩を取ることは許されず、休憩を取ると罰金を科せられることが多かった。
* 材料の無駄 鉱山労働者は材料を効率的に使用することが期待されており、材料を無駄にした者には罰金が科されることがよくありました。
* 機器にダメージを与える。 鉱山労働者は自分が使用する機器を管理することが期待されており、機器を損傷した者には罰金が科せられることがよくありました。
* 命令に従わない。 鉱山労働者は監督者の命令に従うことが期待されており、命令に従わない者には罰金が科せられることが多かった。
* 作業中に他のマイナーと会話する 鉱山労働者は自分の仕事に集中することが期待されており、作業中に他の鉱山労働者と会話した場合には罰金が科せられることがよくありました。
* 仕事中に歌うか口笛を吹く。 鉱山労働者は作業中は静かであることが期待されており、作業中に歌ったり口笛を吹いたりした者には罰金が科せられることが多かった。
* 戦闘。 鉱山労働者は紛争を平和的に解決することが期待されており、争った者には罰金が科せられることが多かった。
* 窃盗。 鉱山労働者は正直であることが期待され、盗んだ者には罰金が科せられることが多かった。
これらの罰金は鉱山労働者の賃金から差し引かれることが多く、家族を養うのが難しくなる可能性があります。場合によっては、鉱山労働者が違反行為を繰り返したために解雇されることさえあった。